Web Analytics
Showing posts with label Karir. Show all posts
Showing posts with label Karir. Show all posts

September 07, 2018

Pemerintah Pusat Buka Pengadaan CPNS Tahun 2018


JAKARTA – Pemerintah akan melaksanakan Pengadaan CPNS Tahun 2018. Fokus perencanaan dan rekrutmennya diarahkan untuk meningkatkan daya saing bangsa, dengan prioritas pada bidang pelayanan dasar yang meliputi pendidikan, kesehatan, dan infrastruktur.

“Proporsi terbesar formasi CPNS tahun ini adalah untuk jabatan-jabatan teknis dan spesialis yang saat ini masih kurang, antara lain tenaga pendidikan, tenaga kesehatan, serta tenaga yang memiliki kualifikasi teknis di bidang infrastruktur sesuai dengan program Nawacita,” ujar Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB), Syafruddin, pada acara Rapat Koordinasi Penyampaian Rincian Penetapan Kebutuhan Formasi PNS dan Persiapan Pengadaan CPNS Tahun 2018 di Komplek Bidakara, Jakarta, Kamis (06/09).

Dikatakan bahwa, prioritas perencanaan pengadaan CPNS pada jabatan-jabatan tersebut disesuaikan dengan program pembangunan Pemerintahan Kabinet Kerja dibawah kepemimpinan Presiden Joko Widodo dan Wakil Presiden M. Jusuf Kalla.

Di sisi yang lain, pengadaan CPNS tahun ini bersamaan dengan perubahan yang bergulir begitu cepat di era industri 4.0 yang bercirikan dominannya peran mesin dan otomatisasi, serta terintegrasinya sistem komputasi dan jejaring dalam proses fisik. “Karena itu, untuk menghadapi tantangan dan mengantisipasi perubahan tersebut, kita harus mempersiapkan SDM Aparatur berkelas dunia yang berintegritas, memiliki nasionalisme, profesional, berwawasan global, menguasai teknologi informasi dan bahasa asing, memiliki jiwa kewirausahaan (entrepreneurship), ramah dan melayani (hospitality), serta memiliki daya jejaring yang kuat (networking),” ucap Syafruddin.

Saat ini jumlah PNS sekitar 4,3 juta, dengan proporsi terbesar selain guru dan tenaga kesehatan adalah tenaga pelaksana/administratif sebesar 1,6 juta atau sekitar 38% dan tenaga teknis keahlian sebesar 372 ribu atau sekitar 8,6%. Komposisi PNS yang tidak seimbang tersebut akan menyulitkan dalam menghadapi tantangan ke depan.

“Menyikapi hal tersebut serta dihadapkan pada tantangan era industri 4.0, kita memerlukan spesialisasi keahlian. Untuk itu pula, perencanaan dan usulan PNS baru, harus difokuskan pada jabatan-jabatan spesifik sesuai core business instansi, arah pembangunan nasional dan daerah, serta sasaran Nawacita, sehingga daya saing bangsa kita semakin meningkat di kancah internasional,” sambungnya.

Pengadaan CPNS Tahun 2018 ini direncanakan akan membuka 238.015 formasi. 51.271 formasi untuk instansi Pemerintah Pusat (76 K/L) dan 186.744 formasi untuk instansi Pemerintah Daerah (525 Pemda). Peruntukan instansi Pemerintah Pusat terdiri dari : Jabatan Inti yang diisi dari pelamar umum sebanyak 24.817 formasi, Guru Madrasah Kementerian Agama yang bertugas di Kabupaten/Kota sebanyak 12.000 formasi, serta dosen Kemenristekdikti dan Kementerian Agama sebanyak 14.454 formasi. Adapun peruntukan instansi Pemerintah Daerah terdiri dari Guru Kelas dan Mata Pelajaran sebanyak 88.000 formasi, Guru Agama sebanyak 8.000 formasi, Tenaga Kesehatan sebanyak 60.315 formasi (Dokter Umum, Dokter Spesialis, Dokter Gigi, dan Tenaga Medis/Paramedis), serta Tenaga Teknis yang diisi dari pelamar umum sebanyak 30.429 formasi.

Penetapan formasi khusus pengadaan CPNS Tahun 2018 terdiri dari : Putra/Putri Lulusan Terbaik (Cumlaude), Penyandang Disabilitas, Putra/Putri Papua dan Papua Barat, Diaspora, Olahragawan Berprestasi Internasional, serta Tenaga Pendidik dan Tenaga Kesehatan dari Eks Tenaga Honorer Kategori II jabatan guru dan tenaga kesehatan yang memenuhi persyaratan untuk mengikuti seleksi CPNS.

Untuk persyaratan umum yang harus dipenuhi oleh setiap calon pelamar disesuaikan dengan ketentuan sebagaimana diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen PNS. Teknis pendaftarannya dilakukan serentak secara daring/online oleh Panitia Seleksi Nasional yang secara teknis dikoordinasikan oleh Badan Kepegawaian Negara melalui portal pendaftaran daring/online (sscn.bkn.go.id atau http://www.bkn.go.id/).

Calon pelamar hanya diperbolehkan mendaftar pada satu instansi pemerintah dan satu formasi jabatan.

Ada tiga tahapan seleksi pelamar CPNS, yakni seleksi administrasi, SKD, dan SKB. Untuk dapat mengikuti seleksi lanjutan, pelamar harus lolos seleksi administrasi. SKD merupakan salah satu tahapan setelah pelamar dinyatakan lulus seleksi administrasi. Seperti tahun lalu, pelaksanaan SKD CPNS tahun 2018 ini menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT).

Untuk dapat mengikuti seleksi lanjutan, peserta SKD harus melampaui nilai ambang batas (passing grade) seperti diatur dalam Peraturan Menteri PANRB No. 37/2018 tentang Nilai Ambang Batas SKD Pengadaan CPNS 2018.(Yon/rls humas MenPANRB)
Teman Anda Belum Tau Ini Yuk Bagikan : WhatsApp

August 15, 2018

Lowongan Kerja BUMN - PT Brantas Abipraya (Persero)

Loker, Media Advokasi - Lowongan Kerja BUMN - PT Brantas Abipraya (Persero) Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut :

MANAGEMENT TRAINEE TAHAP I TAHUN 2019 

Fresh Graduated
Kualifikasi:
  • Pria, berusia maksimal 26 tahun dan belum menikah per tanggal 31 Agustus 2018.
  • Berijazah strata satu (S1) Teknik (minimal IPK: 2,75) dengan Jurusan: 
          - Teknik Sipil
          - Teknik Sipil Pengairan
          - Teknik Arsitektur
          - Teknik Elektro (Arus Kuat) 
          - Teknik Mesin 

  • Berijazah strata satu (S1) Ekonomi (minimal IPK: 3,00dengan jurusan:
          - Akuntansi 
          - Manajemen Keuangan 

  • Tinggi badan Min. 165 cm dengan berat badan ideal.
  • Pendaftaran dibuka mulai tanggal 7 Agustus 2018 sampai dengan 28 Agustus 2018 Pukul: 24.00 wib.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan di Indonesia. 

PROGRAM MAGANG CALON PELAKSANA UTAMA

Fresh Graduated
Persyaratan:
  • Pria, berusia maksimal 26 thn dan belum menikah (per tanggal 31 Agustus 2018) 
  • Berijazah Diploma III (D3) Teknik dari Politeknik Negeri (minimal IPK: 2,75)  dengan Jurusan:
           -Teknik Sipil
           -Teknik Listrik (Elektro Arus Kuat) 

  • Berijazah Diploma III (D3) Ekonomi dari Politeknik Negeri (minimal IPK: 3,00) dengan jurusan:
    - Akuntansi 
  • Pendaftaran dibuka mulai tanggal 7 Agustus 2018  sampai dengan 28 Agustus2018 Pukul: 24.00 wib
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan di Indonesia. 

BUSINESS DEVELOPMENT EXECUTIVE
Middle
Job Description: 
  • Conduct a market and industry research to identify new potential business. 
  • Create a new business plan or business innovation by performing market and industry analysis, implementing the latest business development and strategy concept. 
  • Develop and analyze feasibility study (market, financial and risk) on new business plan.
  • Perform analysis and evaluation on new business plan realization. 
  • Perform due diligence related to merger and acquisition implementation.
Requirement : 
  • Preferably male with maximum age 35 years. 
  • Candidate must possess at least a bachelor degree in strategy management, marketing management or financial management. 
  • At least 5 years working experience in business development is a must. 
  • Required skills: strategy development and analysis, business development, business plan, financial analysis, financial modelling, primary and secondary research. 
  • Computer literate in Microsoft Office: Ms. Word, Ms. Excel and Ms. PowerPoint. 
  • Good presentation skill, analytical thinking and problem solving. 
  • Good communication in English both speaking and writing. 
  • EPIC Value: Entrepreneurship, Professionalism, Innovative and Competitiveness. 
  • Able to work under pressure, discipline and on target.   
KEPALA PELAKSANA MADYA (SITE MANAGER)
Middle
Persyaratan: 
- Pria, usia Maks.45 Tahun, 
- Pendidikan Min.D3 Jurusan Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur.
- Pengalaman min.5 thn sbg. Site Manager di Perusahaan Konstruksi berskala Nasional.
- Memiliki jiwa EPIC (Entrepreneurship, Professionalism, Innovation & Competitive).

- Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia. 

SITE ENGINEERING MANAGER
Middle
Persyaratan: 
- Pria, usia Maks.40 Tahun, 
- Pendidikan Min.S1 Jurusan Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur.
- Pengalaman min.5 thn sbg. Site Engineering Manager (Kabag Teknik Proyek) di Perusahaan Konstruksi berskala Nasional.
- Memiliki jiwa EPIC (Entrepreneurship, Professionalism, Innovation & Competitive).

- Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia. 

SITE OPERATION MANAGER
Middle
Persyaratan: 
- Pria, usia Maks.50 Tahun, 
- Pendidikan Min.S1 Jurusan Teknik Sipil. 
- Pengalaman min.5 thn sbg. Site Operation Manager (Kabag Operasi Proyek) di Perusahaan Konstruksi berskala Nasional.
- Memiliki jiwa EPIC (Entrepreneurship, Professionalism, Innovation & Competitive).

- Bersedia ditempatkan diseluruh Indonesia. 


SENIOR PROJECT MANAGER
Evergreen
Persyaratan:
  • Pria, pendidikan min. S1 dan diutamakan S2 (Magister) Teknik Sipil,
  • Usia maksimal 50 tahun.
  • Berpengalaman min. 5 tahun di perusahaan kontraktor sipil sebagai Project Manager dalam proyek skala sedang dan besar, Diutamakan berpengalaman dalam proyek bangunan gedung tinggi (high rise building) diseluruh Indonesia.
  • Memahami Proses Bisnis, Sistem kerja dan Metode Kerja bidang konstruksi,
  • Memahami Sistem Manajemen Mutu ISO 9001, 14001, dan OHSAS 18001,
  • Memahami Sistem Manajemen Kesehatan, dan Keselamatan Kerja (SMK3), dan
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah dan Pelosok Tanah Air.Aktif berbahasa Inggris baik secara lisan maupun tulisan.

Segala proses penerimaan pegawai hanya melalui website resmi PT Brantas Abipraya (Persero), dan kami tidak melayani kiriman lamaran melalui sarana lain selain alamat website dibawah ini dengan cara mengisi formulir pendaftaran online yang telah disediakan: www.rekrutmen.brantas-abipraya.co.id atau kunjungi situs resminya di 
http://www.brantas-abipraya.co.id/id/karir/index

TTD

PANITIA SELEKSI PEGAWAI

DEPARTEMEN HUMAN CAPITAL
PT BRANTAS ABIPRAYA (PERSERO)




Teman Anda Belum Tau Ini Yuk Bagikan : WhatsApp

August 08, 2018

Kesempatan Bergabung Menjadi Wartawan Media Advokasi


Teman Anda Belum Tau Ini Yuk Bagikan : WhatsApp

August 07, 2018

Lowongan Kerja Pertamina 6 - 18 Agustus 2018

(foto : pertamina.com)
Media Advokasi - PT Pertamina (Persero) kembali memberi kesempatan insan-insan lulusan terbaik S1 untuk bergabung melalui program rekrutmen BPS (Bimbingan Profesi Sarjana). Insan terbaik yang terpilih akan mendapatkan pendidikan selama 12 bulan dan disiapkan sebagai pekerja yang ahli dan profesional dibidangnya.

Dengan Kereteria 
  • Usia maksimal 27 tahun (per 31 Desember 2018)
  • Memiliki Ijazah S1 atau Ijazah Sementara/ Surat Keterangan Lulus untuk lulusan Tahun 2018.
  • Jurusan adalah Hukum, Komunikasi, Kesehatan Masyarakat, T. Mesin, T. Sipil, T. Elektro, T. Listrik, dan T. Fisika, T. Lingkungan, T. Industri, Teknik Perminyakan, dan Teknik Pertambangan.
  • IPK minimal 3.00
  • Lulusan Luar Negeri wajib menyampaikan kesetaraan IPK dari Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi RI.
  • Akreditasi Jurusan Minimal B
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero)
Program rekrutmen ini menyediakan 70 posisi sekaligus. Mereka mencari lulusan baru dari perguruan tinggi dan tenaga kerja berpengalaman dengan kompetensi tinggi, untuk bergabung melalui rekrutmen Bimbingan Profesi Sarjana (BPS) dan Experience Hired

Program rekrutmen besar-besaran ini hanya berlangsung selama 13 hari, yang dibuka dari Senin (6/8/2018) hingga Sabtu (18/8/2018).

Untuk lebih lengkap Rekrutmen dibuka secara online dengan mengakses  https://recruitment.pertamina.com/

Jangan lupa agar tidak tertinggal informasi terbaru dari kami silakan pasangan aplikasi android kami DISINI.


Teman Anda Belum Tau Ini Yuk Bagikan : WhatsApp

Dukung Kami di Youtube

LAPOR PAK

LAPOR PAK
Buat Laporan Anda disini, pasang Aplikasi Kami.

Media Advokasi Edisi Cetak